格力電器啟動員工持股計劃，這也是格力電器混改完成又一個公司治理變革動作。
4月15日晚，格力電器（000651）發(fā)布公告稱，為建立和完善勞動者與所有者的利益共享機制，改善公司治理水平，提高職工的凝聚力和公司競爭力，促進公司長期穩(wěn)定健康發(fā)展，公司擬推出員工持股計劃，本次員工持股計劃擬持有的股票總數(shù)累計不超過公司股本總額的 3%，單個員工擬所獲股份權(quán)益對應的股票總數(shù)累計不超過公司股本總額的 1%。
公告顯示：本次員工持股計劃的參與對象包括公司（含控股子公司）董事、監(jiān)事、 高級管理人員、中層管理干部、核心骨干員工、關(guān)鍵崗位員工等，符合條件的員工按照依法合規(guī)、自愿參與、風險自擔的原則參加本次員工持股計劃。
格力電器稱，本次員工持股計劃的股票來源為公司回購專用賬戶內(nèi)累計已回購的股份以及二級市場購買等法律法規(guī)允許的方式取得的股份。
2020年格力電器啟動了兩期股權(quán)回購計劃。其中已經(jīng)完成的一期回購收購1.80%股份；第二期回購截至 2021年 3 月 31 日共回購了1.24%股份。兩期回購目前占總股本3.04%，可以覆蓋本次的員工持股計劃。
公開信息顯示，格力電器上一次大規(guī)模的股權(quán)激勵還是2009年，當時大股東格力集團劃轉(zhuǎn)了1604.25萬股格力電器股份，對格力電器6名高管以及1053名格力電器中層干部、業(yè)務骨干及控股子公司高管人員進行股權(quán)激勵。其中，當時格力電器董事長朱江洪和總裁董明珠受激勵股份均為226萬股。
2019年，格力電器混改完成，珠海明駿以大約416.62億元的價格從格力集團手中購得格力電器15%的股權(quán)，格力電器自此變成了一家無實控人的公眾公司。
